1С:Зарплата и Управление Персоналом 8

  • * учет зарплаты и кадров
22 600a
Заказать звонок
Нажимая кнопку "Заказать звонок", Вы принимаете условия "Пользовательского соглашения" Заказать звонок

Задачи решаемые 1С ЗУП

Программный продукт дает возможность автоматизировать выполнение нескольких задач:
- расчет зарплаты, отпускных, больничных выплат;
- начисление налогов и взносов;
- управление взаиморасчетами с сотрудниками, в частности, депонирование заработной платы;
- ведение учета кадров, анализ их состава, позволяет следить за загруженностью работников, их квалификацией, оценить возможность замены одного человека другим на время отпуска, болезни;
- планирование занятости работников;
- автоматизация делопроизводства, связанного с кадрами и т.д.
В одной базе данных можно ввести учет сразу же по нескольким юридическим лицам с разными системами налогообложения. Предусмотрено раздельное ведение регламентированного и управленческого учета.
«1С ЗУП ПРОФ» помогает не только рассчитывать з/п.
Руководитель компании с помощью специализированных отчетов может осуществлять контроль, анализировать состав кадров, фонда оплаты труда, определять структуру организации, принимать решения, основываясь на достоверных сведениях.
Отдел кадров сможет с помощью программы автоматизировать свои ежедневные обязанности. Они могут подготовить отчеты по сотрудникам, задавая при этом необходимые условия отбора информации.
Работники организации могут в любое время взять требуемые справки, получить сведения о начале отпуска, узнать информацию персонифицированном учете в ПФР и т.д. Программа позволяет значительно упростить процедуру управления сведениями даже о большом количестве сотрудников (самое большое внедрение 1С ЗУП - учет более 20 тысяч сотрудников).

Функционал программы 1С 8.3
1С ЗУП Является одним из типовых решений (конфигураций), построенным на платформе «1С». Программный продукт «1С Зарплата и управление персоналом » разработан специально для автоматизации процессов, связанных с начислением заработной платы сотрудникам и реализации в компании политики по кадрам. Рассчитан на использование, как в бухгалтерских отделах предприятия, так и в компаниях, специализирующихся на работе с персоналом.

Программа создана для решения таких задач:
- Долговременное и краткосрочное планирование потребностей компании в персонале;
- Решение текущих задач, связанных с подбором кадров (анкетирование и оценка компетентности соискателей);
- Управление обучением и сертификацией;
- Планирование и реализация денежной мотивации работников;
- Планирование и управление занятностью персонала;
- Выплата и начисление зарплат;
- Учет и глубокий анализ «качества» кадрового состава предприятия;
- Автоматический расчет налоговых выплат и начислений с зарплатного фонда;
- Расчет, анализ и мониторинг затрат предприятия на заработную плату и налоговые выплаты.

Отзывы наших клиентов

Наши контакты

Центральный офис: г. Новосибирск, ул. Некрасова, д.48, офис. 501

Телефон (Новосибирск): 8 (923) 123-25-93

Skype: yacutkoa

E-mail: yacutkoa@gmail.com   

Часы работы программистов: круглосуточно по согласованным заявкам

Часы работы офиса: Понедельник-Пятница 9:30 - 18:30  

         

Посмотреть на карте Новосибирска

Задать вопрос

Ваше имя*
Ваш E-mail*
Сообщение*
Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке*